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人力資源總監(jiān) 12-20K元/月
麗江嘉和房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

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單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：批發(fā)/零售,房地產(chǎn)/物業(yè)管理,其他行業(yè),交通/運輸/物流
員工人數(shù)：100—200人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

人力資源總監(jiān)

麗江嘉和集團

商業(yè)管理總經(jīng)理招商運營經(jīng)理急

職位詳情招聘職位（3）

基本信息
- 工作地點：玉龍納西族自治縣
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：3年
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：面議
職位描述

1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及集團年度經(jīng)營管理目標，統(tǒng)籌、規(guī)劃人力資源總體戰(zhàn)略規(guī)劃。
2、負責(zé)制定并實施各項人力資源及行政的制度體系，包括但不限于薪酬、績效、晉升、培訓(xùn)等，完善和推動日常管理工作。
3、組織制定公司年度人力資源需求計劃，實施員工的招聘、錄用、考核、調(diào)職、晉升、獎懲、辭退等全方位管理，維護團隊穩(wěn)定與發(fā)展。
4、負責(zé)部門職責(zé)和崗位職責(zé)的設(shè)置與調(diào)整，負責(zé)制定和修訂公司的規(guī)章制度。
5、負責(zé)組織集團年度行政工作計劃，包括計劃督辦、會務(wù)管理、文秘、接待、行政后勤等工作。
6、協(xié)調(diào)解決內(nèi)外部溝通問題，維護公司形象與聲譽。
7、識別和評估人力資源與行政管理中的潛在風(fēng)險，制定相應(yīng)的預(yù)防和應(yīng)對措施。
8、具備高度的專業(yè)技能、良好的人際關(guān)系管理能力以及**的決策能力。
聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：木女士
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：云南省麗江市長水路嘉和建材城上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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