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單位性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：城市規(guī)劃/園林工程/環(huán)保,咨詢/顧問,建筑/建材
注冊資金：1000萬－5000萬
員工人數(shù)：200—500人
成立日期：2013年1月7日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

GSCX15-給排水設計師急 GSCX45-旅游規(guī)劃設計師

臨滄分院

GSLC01-副院長 GSLC09-LX01建筑師 GSLC09-建筑師（臨滄） GSLC02-營銷總監(jiān)（臨滄） GSLC03-業(yè)務經(jīng)理（臨滄） GSLC06-規(guī)劃設計主管 GSLC08-建筑設計主管急 GSLC11-設計所所長急 GSLC010-營銷副總經(jīng)理急

昆明公司

GSKM水電設計師急 GSKM06-昆明結構設計師 GSKM-普洱分院院長 GSKM04-深建筑方案設計師 GSKM02-土規(guī)設計師 GSKM01-規(guī)劃副所長

人力資源部

GSCX45-總經(jīng)理急 GSCX43建筑方案主創(chuàng)設計師 GSJL04-土建監(jiān)理工程師

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職位詳情招聘職位（32）

基本信息
- 工作地點：楚雄市
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：人力資源部
- 年齡要求：30歲以上-45歲以下
- 工作經(jīng)驗：5年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

一、崗位職責：
1.進行概念設計，明確功能要求，總體設計規(guī)劃，平面功能布局分區(qū)，控制設計風格意向與品質(zhì);
2.負責方案平、立面造型設計并指導制圖人員完成平、立面方案圖，主材應用定位表，設計說明;
3.選擇效果圖材質(zhì)圖片，設計主要空間效果圖;
4.根據(jù)建筑裝飾設計相關法規(guī)、概念方案設計、業(yè)主反饋的意見，進行方案的深化和延伸調(diào)整及施工圖設計;
5.按制圖深度規(guī)定，按時保質(zhì)保量獨立完成方案圖及深化設計、施工圖的制圖任務。
二、任職要求：
1.30-40歲，男女不限，5年以上相關工作經(jīng)驗，建筑學、環(huán)藝或室內(nèi)設計相關專業(yè)，大專以上學歷，熟練運用cad、 photoshop 、su等繪圖軟件，有一定的手繪表達能力。
2.熟練掌握室內(nèi)空間設計規(guī)劃技巧，有較好的藝術修養(yǎng)及藝術鑒賞力，熟悉各種空間類型及使用功能，具有比較好的語言表達能力及書面寫作能力。
3.具備良好的美學修養(yǎng)和團隊協(xié)作精神，溝通能力強，有較強的獨立開展設計工作的能力，責任心強，遵守職業(yè)道德。
4.三年以上公共空間設計經(jīng)驗，并有相關成功案例。
5.能獨立或帶助理和團隊一起完成大中型方案設計、指導團隊完成施工圖設計，有創(chuàng)新精神，有一定的施工現(xiàn)場配合能力和處理現(xiàn)場問題的能力。
6.熟悉各類裝飾材料，熟悉相關操作流程。
7.熟悉目前國內(nèi)外裝飾行業(yè)的發(fā)展和流行的裝飾做法，具有先進的設計理念和成功的設計作品。
8.有較強的方案創(chuàng)作能力以及方案匯報能力。
聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：陳女士
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：云南省楚雄開發(fā)區(qū)上章聯(lián)絡線西側(cè)金沙泊岸小區(qū)綜合樓上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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