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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：生物工程
員工人數(shù)：200—500人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

水環(huán)境工程師污水處理廠(chǎng)廠(chǎng)長(zhǎng) 人力資源總監(jiān) 項(xiàng)目經(jīng)理總經(jīng)理助理

玉溪運(yùn)行部

水質(zhì)監(jiān)測(cè)員急行政文員司機(jī)/駕駛員實(shí)習(xí)生電工（開(kāi)遠(yuǎn)）機(jī)修（開(kāi)遠(yuǎn)）電工（石屏）

昆明項(xiàng)目部

商務(wù)司機(jī) 給排水工程師

紅河運(yùn)行部

水質(zhì)檢測(cè)化驗(yàn)員急會(huì)計(jì) 急運(yùn)行人員（石屏）污水處理運(yùn)維技術(shù)員（開(kāi)遠(yuǎn)）急運(yùn)行人員（開(kāi)遠(yuǎn)）運(yùn)行人員（開(kāi)遠(yuǎn)、石屏）

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職位詳情招聘職位（39）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：開(kāi)遠(yuǎn)市
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：紅河運(yùn)行部
- 年齡要求：25歲以上-40歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：3年
- 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

1、崗位職責(zé)
（1）審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專(zhuān)題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽；
（2）編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；
（3）審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；
（4）負(fù)責(zé)審核公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專(zhuān)題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；
（5）制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作流程，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；
（6）組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃。
2、職位要求：
（1）學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)：會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
（2）年齡：25~40歲，性別：不限
（3）工作經(jīng)驗(yàn)：3年及以上會(huì)計(jì)工作，有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)及以上，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（4）認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；
（5）思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)
（6）工作地點(diǎn)：開(kāi)遠(yuǎn)污水處理廠(chǎng)
3、待遇及福利
（1）崗位工資：2500~3500元，根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)和能力面試后雙方協(xié)商確定；
（2）工資=崗位工資+技術(shù)工資+工齡工資運(yùn)行考核獎(jiǎng)金+項(xiàng)目獎(jiǎng)；
（3）試用期：一個(gè)月，試用期滿(mǎn)符合聘用要求者，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同；
（4）公司有完善的晉級(jí)考核辦法，對(duì)員工發(fā)展方向及工作能力給予考評(píng)，并以此來(lái)調(diào)整職務(wù)及薪酬。
4、公司福利：
（1）簽訂勞動(dòng)合同后購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；
（2）運(yùn)行考核獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、補(bǔ)貼；
（3）國(guó)家節(jié)假日若加班按規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)。
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- 工作地址：開(kāi)遠(yuǎn)市一行路陸運(yùn)幫供應(yīng)鏈有限公司右邊側(cè)門(mén)上三樓上班路線(xiàn)查詢(xún)
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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