国内揄拍国内精品少妇国语,亚洲性色成人av天堂,国美女福利视频午夜精品

辦公室文員 4.5-6K元/月有料
該崗位平均薪資 3300元/月

年終獎工作餐標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅包吃包住宿...

汕頭市金雅虹精細化工有限公司（化妝品）

更新: 2024-12-16 瀏覽: 11270 人申請：14人

立即開聊

投遞簡歷

汕頭市金雅虹精細化工有限公司（化妝品）

證

5小時前

最近登錄
40%
簡歷查看率
16年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：醫(yī)療/護理/美容/美發(fā)
員工人數(shù)：200—500人
成立日期：1996年1月1日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

化妝品業(yè)務經(jīng)理績效考核經(jīng)理化妝品工程師印前設(shè)計文案美工/設(shè)計急美工生產(chǎn)廠長生產(chǎn)主管辦公室文員化驗員（化妝品）化驗室助理

生產(chǎn)部

半成品打雜

倉庫

倉庫管理員（成品）

職位詳情招聘職位（14）

基本信息
- 工作地點：汕頭澄海區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：20歲以上-45歲以下
- 工作經(jīng)驗：1年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

崗位職責：
1.對中國以及國外主流化妝品市場行業(yè)法律法規(guī)的收集、整理、追蹤更新；
2.能夠獨立完成產(chǎn)品申報配方以及文案審核；
3.根據(jù)實際情況負責進口化妝品(非特、特殊)備案，變更、注銷等工作；
4.負責跟進產(chǎn)品備案相關(guān)檢驗事宜，安排產(chǎn)品對外送檢以及報告管理；
5.負責化妝品備案相關(guān)的技術(shù)性文件資料的編寫，整理化妝品備案相關(guān)資料并存檔管理；
6.完成領(lǐng)導交辦的其他臨時工作任務；
任職要求：
1.大專及以上學歷，化妝品、食品、藥品、生物相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，接受應屆生
2.妝品行業(yè)的法規(guī)和標準化工作經(jīng)歷；
3.掌握化妝品行業(yè)法律法規(guī)、熟悉化妝品備案流程；
4.性格開朗，誠實可靠，有責任心，善于溝通和協(xié)調(diào)；
有意者可以投遞簡歷來電聯(lián)系
聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：王小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：汕頭澄海區(qū)澄華街道下窖窖內(nèi)片工業(yè)區(qū) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

云南招聘網(wǎng)小程序

辦公室文員 4.5-6K元/月有料
該崗位平均薪資 3300元/月

年終獎工作餐標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅包吃包住宿...

汕頭市金雅虹精細化工有限公司（化妝品）

更新: 2024-12-16 瀏覽: 11270 人申請：14人

5小時前

40%

16年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

云南招聘網(wǎng)小程序

辦公室文員 4.5-6K元/月 有料 該崗位平均薪資 3300元/月 年終獎工作餐標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅包吃包住宿... 汕頭市金雅虹精細化工有限公司（化妝品） 更新: 2024-12-16 瀏覽: 11270 人 申請：14人

5小時前

40%

16年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

辦公室文員 4.5-6K元/月有料
該崗位平均薪資 3300元/月

年終獎工作餐標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅包吃包住宿...

汕頭市金雅虹精細化工有限公司（化妝品）

更新: 2024-12-16 瀏覽: 11270 人申請：14人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>