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        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:企業策劃/管理咨詢,房地產/物業管理,建筑/建材
      • 注冊資金:
      • 員工人數:100—200人
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述



        招聘啟事

        一、招聘崗位
        建筑工程公司辦公室主任

        二、公司簡介
        [公司名稱]是一家在建筑工程領域具有**實力和良好口碑的企業。我們致力于打造高品質的建筑項目,以專業、創新和負責的態度在行業中脫穎而出。公司擁有一支經驗豐富、技術精湛的團隊,并秉持著合作共贏、追求**的理念不斷發展壯大。

        三、崗位職責
        1. 行政管理
            - 結合建筑工程行業規范,制定、優化和推行公司的各項規章制度,并監督其有效執行。
            - 精準編制公司行政費用預算,嚴格把控費用報銷流程,合理控制成本。
            - 細致籌備公司的重要會議,確保會議記錄完整準確,及時跟蹤會議決議的落實情況。
        2. 人力資源協助
            - 協助人事部門根據建筑工程業務需求精準招聘人才,設計并實施有針對性的培訓方案。
            - 參與績效考核體系的完善和執行,保障考核的公平性和客觀性。
            - 積極處理員工關系,化解勞動糾紛,營造積極和諧的團隊氛圍。
        3. 內外協調溝通
            - 加強公司內部各部門之間的協作與溝通,優化工作流程,提高整體運營效率。
            - 與外部合作伙伴和政府部門保持良好的關系,及時獲取行業信息,為公司發展創造有利條件。
        4. 辦公室綜合管理
            - 負責辦公室日常工作的有序開展,合理采購和管理辦公用品,保障辦公設備的正常運行。
            - 對辦公室人員進行有效監督和指導,提升工作質量和效率。
        5. 其他
            - 高效完成領導交辦的臨時任務,積極響應公司的戰略調整和變革。
           四、任職要求
        1. 本科及以上學歷,行政管理、企業管理等相關專業優先考慮。
        2. 具有 6 - 10 年辦公室管理或行政管理經驗,熟悉建筑工程行業者優先。
        3. 精通企業行政管理流程和相關法規政策,具備出色的文字寫作和語言表達能力。
        4. 擁有較強的組織協調能力、溝通能力和問題解決能力,能夠應對復雜多變的情況。
        5. 熟練操作辦公軟件,具備一定的數據處理和分析能力。
        6. 具備良好的團隊合作精神,工作認真負責,抗壓能力強。

        五、福利待遇
        1. 富有競爭力的薪資和可觀的績效獎金。
        2. 完善的五險一金和帶薪年假等法定福利。
        3. 豐富多彩的員工活動,營造積極向上的企業文化。  

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