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      • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
      • 所屬行業(yè):汽車/摩托車
      • 員工人數(shù):50人以下
      • 營業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        1.根據(jù)集團統(tǒng)一部署,落實集團下達的經(jīng)營管理目標。
        2.根據(jù)集團和品牌的要求,制定發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營管理目標、工作計劃和管理制度,并組織實施。
        3.全面負責執(zhí)行并落實集團的有關政策、管理制度、工作指示和流程。召集主持辦公會議和專題會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)店端各部門的工作進展。
        4.全面了解并把握市場,確立經(jīng)營策略、組織經(jīng)營活動、評估經(jīng)營效果;開發(fā)和管理二級網(wǎng)店,提高銷售和售后服務能力,提升客戶滿意度、市場份額和經(jīng)營效益,完成銷售和售后服務指標。
        5.負責店端隊伍建設,抓好員工思想道德素養(yǎng)和業(yè)務技能的培訓和提升,打造有凝聚力、戰(zhàn)斗力、競爭力的團隊。
        6.負責資產(chǎn)與經(jīng)營資金的管理,確保資產(chǎn)增值,資金管理規(guī)范,經(jīng)營降本增效。
        7.負責審定店端考核結果、獎金分配方案,審批工資、獎懲和有關費用。
        8.全面負責店端的經(jīng)營管理,確保無安全事故、生產(chǎn)責任事故、違反勞動紀律事故和刑事、治安、政府查處、消費投訴、廠家處罰、媒體曝光、司法訴訟等發(fā)生。
        9.完成集團交辦的其他工作。

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