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4年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：批發(fā)/零售,電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
員工人數(shù)：200—500人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

手機(jī)銷售代表急管理培訓(xùn)生財(cái)務(wù)儲(chǔ)備人員財(cái)務(wù) 出納 vivo銷售代表管培生急銷售人員促銷主管/督導(dǎo)

終端部

分區(qū)終端銷售主管急

人力資源部

人力資源專員/助理急

職位詳情招聘職位（11）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：隆陽(yáng)區(qū)
- 招聘人數(shù)：4人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：18歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問(wèn)題
職位描述

一、崗位要求:
1、2019屆、2020屆、2021屆即將畢業(yè)大專及以上學(xué)歷的**畢業(yè)生，專業(yè)不限；
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于思考，積極上進(jìn)；
3、誠(chéng)實(shí)正直、踏實(shí)肯干，有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)，認(rèn)可vivo“本分”企業(yè)文化；
4、性格開(kāi)朗，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備良好的組織協(xié)調(diào)和表達(dá)能力（有社團(tuán)學(xué)生會(huì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；
二、培養(yǎng)目標(biāo)：管理崗位
三、福利待遇
1、勞動(dòng)合同：簽署三年期正式勞動(dòng)合同。
2、基本薪酬：3K-4.5K/月，培訓(xùn)和輪崗期間均正常發(fā)放薪資。
3、基本福利：購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，另有績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、過(guò)節(jié)費(fèi)、年度體檢、帶薪年假、生日福利、公費(fèi)旅游等。
四、崗位優(yōu)勢(shì)
管培生崗位為您的職業(yè)發(fā)展提供更高的起點(diǎn)、更多的人脈、更專業(yè)的知識(shí)和技能以及更有深度的管理思維，這些優(yōu)勢(shì)是非管培生崗位無(wú)法具備和企及的。
1、統(tǒng)籌視角：通過(guò)輪崗和專業(yè)培訓(xùn)，迅速了解公司的組織架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式、管理技巧，為職業(yè)發(fā)展提供更高的起點(diǎn)；
2、拓展人脈：作為管培生，通過(guò)輪崗有機(jī)會(huì)與公司及行業(yè)內(nèi)優(yōu)質(zhì)人才建立深度合作關(guān)系，包含公司各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事、客戶、合作伙伴等；
3、管理視角：作為管培生，通過(guò)參加重要會(huì)議及定期交流匯報(bào)，有不少機(jī)會(huì)同管理層進(jìn)行交流，培養(yǎng)用管理思維去了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、公司戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)等。
4、知識(shí)技能：通過(guò)輪崗位和有針對(duì)性的培訓(xùn)，可在較短的時(shí)間內(nèi)獲得**前沿的行業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能。
注：本崗位是為營(yíng)業(yè)管理部門做的儲(chǔ)備培育，整個(gè)儲(chǔ)備培育期間將歷經(jīng)公司各類崗位的歷練，儲(chǔ)備培育期間崗位會(huì)調(diào)整，不喜歡的人員勿投，不能吃苦的勿投！
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 工作地址：保山市隆陽(yáng)區(qū)下巷街20號(hào) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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