崗位要求：
1、有5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)；
2、有成為公司管理者的良好愿望；
3、有品牌護(hù)膚品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
崗位職責(zé)：
1、主持公司營(yíng)銷部門(mén)的整體運(yùn)作工作,組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
2、制定階段性銷售計(jì)劃,組織實(shí)施營(yíng)銷部年度工作和銷售計(jì)劃,并完成銷售計(jì)劃。
3、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃。
4、擬訂營(yíng)銷部?jī)?nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。
5、培訓(xùn)銷售人員,指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)人員,營(yíng)造銷售氣氛,輔助成交。
6、擬訂營(yíng)銷部傭金提成及獎(jiǎng)勵(lì)方案。
7、對(duì)營(yíng)銷部門(mén)的整體監(jiān)督、管理與控制。
8、制定營(yíng)銷部門(mén)員工的具體管理規(guī)章。
9、及時(shí)提交銷售報(bào)表,匯報(bào)所收集的信息、意見(jiàn)及出現(xiàn)的問(wèn)題。
10、制定營(yíng)銷部員工的招聘、教育與培訓(xùn)計(jì)劃。
11、定期對(duì)本部員工進(jìn)行考核、考查,對(duì)多次考核、考查不合格的員工進(jìn)行處罰或解聘。
12、負(fù)責(zé)本部門(mén)各項(xiàng)業(yè)務(wù)(如銷售、合同、催款)的完成。
13、及時(shí)協(xié)調(diào)和處理解決客戶的各類投訴并反饋有關(guān)信息,認(rèn)真做好售前和售后的各項(xiàng)服務(wù)工作。
待遇：
1、薪資：底薪+全勤+餐補(bǔ)＋住房補(bǔ)助+學(xué)歷補(bǔ)貼+生日福利＋銷售提成＋年終獎(jiǎng)。
2、享受五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、過(guò)年過(guò)節(jié)發(fā)放禮物、國(guó)家法定節(jié)日休息。
3、豐富的員工文化生活，每季度公司舉辦員工活動(dòng)，內(nèi)容豐富，活動(dòng)包含景點(diǎn)游，農(nóng)家樂(lè)，聚餐KTV等等。
4、誘人獎(jiǎng)勵(lì)：每月、每季度、每年頒發(fā)各種獎(jiǎng)項(xiàng)獎(jiǎng)金。
5、公司提供發(fā)展空間和平臺(tái)，現(xiàn)公司正拓展全國(guó)市場(chǎng)，如果你是千里馬，這里就有伯樂(lè)！如有團(tuán)隊(duì)和能快速打造團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先，歡迎熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)和電商運(yùn)營(yíng)的銷售精英前來(lái)面談或咨詢
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！