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紅河州潤(rùn)成企業(yè)管理有限公司

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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理,旅游/酒店,快速消費(fèi)品(食品/飲料等),旅游/酒店
員工人數(shù)：100—200人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

行政人事專員置業(yè)顧問電話銷售軟件工程師 UI設(shè)計(jì)/顧問出納會(huì)計(jì) 小吃城/店長(zhǎng) 電話客服策劃專員急銷售人員百貨部經(jīng)理廚師/廚師長(zhǎng) 采購(gòu)員前臺(tái)/前臺(tái)接待餐飲部文員店長(zhǎng)/賣場(chǎng)經(jīng)理/珠寶烘焙店長(zhǎng)/面點(diǎn) 面點(diǎn)/西點(diǎn)/面包師

財(cái)務(wù)部

資料員

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職位詳情招聘職位（27）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：蒙自市
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：23歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：
職位描述

一、人事方面：
1、發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料；
2、組織、安排應(yīng)聘人員的面試；
3、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù)；
4、管理公司人事的檔案；
6、協(xié)助實(shí)施員工培訓(xùn)活動(dòng)；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
二、行政方面
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作；
2、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行；
3、協(xié)助參與公司各部門相關(guān)事項(xiàng)的辦理
4、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作
5、對(duì)外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對(duì)內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
6、負(fù)責(zé)考勤及工資績(jī)效的核算；
7、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級(jí)做好行政人事方面的工作；
8、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績(jī)效考核制度；
9、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等；
10、協(xié)助上級(jí)制定各部門崗位職責(zé)說明書，報(bào)批后監(jiān)督并執(zhí)行；
11、協(xié)助上級(jí)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計(jì)劃；
12、負(fù)責(zé)對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象；
13、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等；
14、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證、合同解除等；
15、負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔；
16、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作；
17、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置（包括辦公設(shè)備、辦公用品）的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等；
18、其他突發(fā)事件的處理。
19、完成上級(jí)交代的相關(guān)工作
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- 聯(lián)系人：范女士
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：紅河州蒙自市啟明路云龍花園商業(yè)1號(hào) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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